التقارير والتحليلات

تمنحك التقارير التفصيلية غير التقليدية معلومات قيّمة حول العمليات الخاصة بقسم الموارد البشرية، وإنتاجية مسؤولي التوظيف، والتوجهات السائدة بين المرشحين والكفاءات.

FEATURES Menu

REQUEST A FREE DEMO
DASHBOARDS

استخدام لوحات التحكم التنفيذية

يمكن الوصول إلى إحصائيات خاصة بالتعيين على أعلى مستوى حتى تتمكن الإدارة التنفيذية من تلخيص أداء قسم الموارد البشرية.

DASHBOARDS

لوحة التحكم الخاصة بالمسؤولين عن التوظيف

يمكن للمسؤولين عن التوظيف فهم حالة مسارات التعيين الخاصة بهم بلمحة واحدة من خلال التقارير التحليلية والتفصيلية للمتقدمين.

KEY HR METRICS

متابعة الوقت الذي تتطلبة عملية التعيين والاطلاع على تقارير مسارات التعيين

يمكن لمديري الموارد البشرية ورؤساء الإدارات فحص المقاييس الرئيسية مثل متوسط الوقت الذي تتطلبه عملية التعيين والحصول على تفاصيل من مسؤولي التوظيف الفرديين والأقسام.

CANDIDATE INSIGHTS

تحليل مصادر المرشحين

اكتشف أي مصدر للمرشحين ينتج أعلى عائد على الاستثمار من خلال التقارير الخاصة بتحليل المصادر.

CANDIDATE INSIGHTS

المقارنة بين مصادر المرشحين

قارن بين التحليلات الرئيسية لمصادر المرشحين للحصول على نتائج كمية حول كيفية انتقال المرشحين من كل مصدر عبر مسار التعيين الخاص بك.

CANDIDATE INSIGHTS

تحليلات قاعدة بيانات الكوادر والكفاءات

ألق نظرة متعمقة على نوع المرشحين الذي تعمل على جذبهم عن طريق الحصول على تفاصيل مرئية حول الأبعاد المتنوعة للمرشحين.

CANDIDATE INSIGHTS

استخدام جداول محورية لقاعدة بيانات المرشحين

قم بتصدير تقارير إكسل معقدة إلى قاعدة بيانات المرشحين لديك عن طريق إنشاء جداول محورية تحلل بياناتك باستخدام معايير متعددة للمرشحين.

RECRUITER PERFORMANCE

تحليلات إنتاجية المسؤول عن التوظيف

تعرف على مدى إنتاجية كل مسؤول عن التوظيف في الفريق من خلال استخدام مقاييس تحديد كمي للمدخلات والمخرجات.

CANDIDATE JOURNEYS

تقدم المرشح

تعرف بشكل أفضل على الرحلة التي يقطعها كل مرشح بداية من وقت التقدم بطلب الالتحاق حتى وقت تعيينه.

HR PROCESS ANALYSIS

عرض تقرير تفصيلي للمراحل

تعرف على عدد المرشحين في كل مرحلة من المسار الوظيفي في الوقت الفعلي، وقم بتصنيفهم وفقًا لمصدر تعيينهم.

INBOUND PERFORMANCE

تقرير الزيارات على الموقع

يمكنك الحصول على مقاييس بشأن عدد الزيارات التي تجلبها صفحات التوظيف لديك، ومعرفة متوسط وقت الجلسة التي يقضيها المرشحون على بوابة الموقع، والأماكن الأكثر جلبًا للزيارات.

REFERRALS

تقرير التوصيات بالموظفين

تعرف على مدى فعالية التوصيات بالموظفين في عملية التوظيف لديك عن طريق الحصول على مقاييس حول عدد التعيينات الناتجة عن التوصيات.

AGENCY PERFORMANCE

تقارير العائد على الاستثمار لوكالة التوظيف

قم بإجراء تقييم موضوعي حول مؤسسات ووكالات التوظيف التي تقدم أفضل النتائج لعملك التجاري.

RECRUITMENT ANALYTICS

تقارير مخصصة

يمكنك إنشاء تقرير خاص حول أصول التوظيف المهمة مثل طلبات التوظيف أو الوظائف أو المرشحين، وغيرها. كما يمكنك تطبيق شروط متعددة وتحديد معاملات التصنيف لإصدار تقارير خاصة بالعمل التجاري.


UP NEXT

تخطيط موارد القوى العاملة

يمكنك إدارة تكاليف الموارد البشرية وميزانيات العاملين لديك بكل سهولة.